60 % des collaborateurs se sentent plus motivés au travail quand l’employeur prend en considération le bien-être physique et mental au bureau selon une étude de la fondation Mind réalisée au Royaume-Uni en mars…
Performance collective
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Seuls 6% des collaborateurs en France se sentent engagés au travail, 74% ne seraient pas engagés et 20% se déclarent même désengagés (étude de Gallup 2017). Du côté des entreprises, seulement 12% sont satisfaites…
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87% des personnes interrogées accordent de l’importance au sens au travail, selon une étude de Deloitte.Cette tendance n’a fait qu’évoluer depuis le confinement, les individus cherchent désormais du sens dans les missions qui leurs…
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Performance collectiveTélétravail : comment manager ses équipes à distance dans un contexte de crise ?
En conclusion, le télétravail est une pratique qui s’est généralisée et qui a vocation à perdurer compte tenu de la situation actuelle. Cette crise a notamment imposé le télétravail comme un mode de fonctionnement…
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Samedi 6 juillet a sonné le départ du Tour de France. Cette tradition sportive estivale nous rappelle la place primordiale qu’occupe un bon coach dans l’accompagnement de la performance d’une équipe. Le monde professionnel…
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Le 8 juin 2019 était l’occasion de célébrer la journée mondiale du bien-être. Au sein de la sphère travail, nombreuses sont les organisations qui misent sur la QVT (Qualité de Vie au Travail) ou…
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Dans un contexte de travail en mode « commando », comment s’assurer de la performance des équipes mises en place afin de délivrer en temps et en heure un prototype conforme aux objectifs du hackathon ? Un cas…
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Performance collectiveSuper Collectif, ou l’intelligence collaborative au service de la performance collective
« Super collectif, la nouvelle puissance de nos intelligences ». Tel est le titre de ce livre remarquable publié en octobre 2018 par Emile Servan-Schreiber, docteur en psychologie cognitive à Carnegie Mellon University. Un livre qui…